Căn cứ tình hình thực tế của địa phương và dự toán thu, chi ngân sách năm 2012 của Trung ương. Uỷ ban nhân dân tỉnh đã ban hành Quyết định số 72/2011/QĐ-UBND ngày 22/12/2011 về điều chỉnh, bổ sung một số định định mức chi thường xuyên từ năm 2012 để làm cơ sở giao dự toán cho các Sở, ngành và địa phương hàng năm; bao gồm các điều chỉnh tăng các định mức: chi hành chính, sự nghiệp; chi quản lý điều hành của Ủy ban nhân dân cấp huyện, xã; sự nghiệp môi trường cấp huyện, thành phố; theo đó:

- Định mức phân bổ chi quản lý hành chính cho một biên chế như sau:

+ Đơn vị dự toán cấp I của tỉnh: 12 triệu đồng/người/năm (tăng 3 triệu đồng);

+ Đơn vị dự toán cấp II, III của tỉnh: 11 triệu đồng/người/năm (tăng 3 triệu đồng);

+ Đơn vị dự toán cấp huyện: 8,5 triệu đồng/người/năm; Vùng cao: 10,5 triệu đồng/người/năm;

+ Đơn vị dự toán cấp xã: 6,5 triệu đồng/người/năm; Vùng cao: 7,5 triệu đồng/người/năm;

- Định mức bổ sung cho quản lý điều hành của Ủy ban nhân dân cấp huyện, thành phố: 500 triệu đồng/huyện, thành phố/năm.

- Định mức phân bổ sự nghiệp môi trường cấp huyện, thành phố:

+ Đô thị loại 3 trở lên: 16.000 triệu đồng/đơn vị/năm;

+ Huyện có thị trấn: 1.500 triệu đồng/đơn vị/năm;

+ Huyện khác: 700 triệu đồng/đơn vị/năm;

Ngoài ra, ngân sách hàng năm bố trí khoản kinh phí tăng lương định kỳ cho các đơn vị, địa phương theo mức bình quân 3%/tổng quỹ lương và các khoản theo lương. Khoản kinh phí này được phân bổ dự toán năm cho các huyện, thành phố và bổ sung dự toán năm đối với các đơn vị dự toán cấp tỉnh khi có phát sinh nhu cầu./.